引力播
5月20日，在全网沉浸在鲜花与情话中时，昆山启动2026年人才科创企业专项服务月暨惠才惠企政策大宣讲首场活动，推出人才与企业服务“十件实事”，推进“三服务”专项行动，用“真招”“实招”“细招”向人才科创企业深情告白。
在昆山2026年人才科创企业专项服务月启动仪式上，2026年度人才与企业服务“十件实事”发布。昆山市科创发展服务中心供图
让复杂的政策变成“钱”、在咖啡香里谈合作、使一个人的奋斗变成一家人的欢笑……十件实事聚焦智慧服务、创新生态、金融赋能、政策支持等方面，精准打通人才科创政策落地的堵点、难点，使政策红利真正转化为企业发展的动力、人才成长的助力，最大程度激发企业经营主体活力。
活动现场。苏报融媒记者 金子华/摄
在智慧服务方面，昆山迭代升级“昆如意”企业服务总入口，打造集查询、办理、诉求反馈于一体的“总枢纽”，让企业只进“一扇门”、办成“各类事”。与之形成互补的是“政策一分钟”AI数字人宣讲短视频，将复杂条文转化为1分钟动画，契合移动端阅读习惯，让政策从“看不懂”变为“刷着学”。此外，“昆小科”AI数字人24小时在线，不仅能答疑解惑，还能主动提醒、跟进进度，从“问答”进阶到“陪伴”。三者联动，总入口是底座，短视频是触达媒介，AI数字人是交互界面，实现“指尖上的全周期陪伴”。
在创新生态方面，昆山升级打造“昆如意”四链融合会客厅，将路演中心、咖啡厅、洽谈室融于一体，集聚企业、行业协会、金融机构、服务机构等多元主体，将创新要素融入开放式社交场景，让非正式交流催生合作火花。
在此空间基础上，昆山市科创发展服务中心还在昆山市委组织部（人才办）指导下组建人才科创发展联合会，推进政企高效互通、产业深度协同、人才共同成长，将“单点对接”升级为“网格化协同”。此外，面对人才科技企业关心的融资难题，全年举办投融资路演、金融市集20场以上，组建专业金融顾问团队，通过常态化、“一对一”跟踪服务，逐一击退企业融资路上的“拦路虎”。
而“祖冲之杯”昆山创新创业大赛则扮演了项目引流的角色。今年大赛将聚焦人工智能等新兴产业赛道，创新“揭榜挂帅”机制，全年征集项目超500个、落户50个以上，不仅比项目、发奖金，更配套注册、厂房、政策等全流程服务，实现“比赛结束即落地开始”。
在产才融合方面，昆山市科创发展服务中心优化打造“昆如意”人才学院，课程体系向“硬科技创业实战”深化，增设AI应用、技术商业化、资本运作等模块，全年培训企业家及高管超1500人次，打造面向科技创业者的“实战演练场”。与此同时，“聚链融创”沙龙紧扣昆山现代化产业体系，推动“链主”企业与中小科创企业面对面，将“单打独斗”转化为“抱团融通”，加速技术、订单、场景在产业链内循环。
事业能逐梦，生活亦有温度。除了解决人才“留下来”的硬支撑与软环境，昆山还精心优化“创新家园”生活服务，鼓励人才家庭共同参与。全年举办竞技体育、高雅艺术、文化传承、悦享佳节等主题活动30场以上，惠及人才及家庭超1500人次。体育、艺术、文化、佳节活动交织，让“安居乐业”从口号变为触手可及的日常体验。
数字化工具与实体空间并重，产业链与人才链双螺旋上升，政策兑现与情感归属同步推进，全周期守护人才科创企业成长之路。它们共同指向一个目标，让每一位人才和每一家企业，在昆山“创有舞台、干有回报、住有宜居、心有所归”。（苏报融媒记者 占长孙 金子华/文）
