秋招渐入活跃期，企业用工需求与求职者就业需求加快对接。今天（9月9日）下午，一场招聘活动在机械工业苏州高级技工学校举行，来自智能制造、机器人核心零部件、3D打印、汽车服务、酒店服务等多个行业的企业集中揽才，释放约380个就业岗位。招聘现场还同步设置就业创业、劳动维权、住房公积金、技能等级提升等政策咨询台，为求职者提供岗位对接之外的就业服务。

招聘会现场 苏报融媒记者 刘达/摄

下午1点半，招聘会开始不久，各企业展位前便陆续聚起前来咨询的求职者。招聘信息、岗位要求、薪资待遇等内容一目了然，不少年轻求职者拿着简历在不同展位之间比较，有人询问工作内容和专业要求，也有人重点了解薪资、工作时间和晋升空间。企业招聘人员则结合求职者的专业背景、技能水平和工作经历进行现场沟通。

“我学的是机械相关专业，今天比较关注设备、生产技术这一类岗位。现场一次能接触到好几家企业，岗位要求、待遇都可以直接问清楚，比单纯在网上投简历更直观。”现场一名求职者表示，除了薪资待遇，他找工作时也越来越看重岗位与专业的匹配度，以及今后的成长空间，“如果能在工作中继续学技术、积累经验，我会更愿意长期做下去。”

先进制造业企业成为此次招聘的一大亮点。苏州绿的谐波传动科技股份有限公司深耕精密传动领域，产品应用于机器人等领域；苏州杰锐思智能科技股份有限公司业务覆盖新能源锂电池、半导体、光伏、3C、汽车电子等智能装备领域；曼巴驱动技术（苏州）有限公司专注智能输送系统核心零部件研发生产；苏州闪铸三维科技有限公司则聚焦工业级国产3D打印设备及配套产品。

与此同时，苏州华成集团有限公司、苏州合景万怡酒店等企业也带来汽车销售服务、酒店服务等领域岗位。从现场招聘信息看，不同岗位根据专业要求、技能水平和工作经验形成较为明显的薪资梯度，生产、服务、技术等不同类型岗位均有需求，部分专业技术岗位月薪达到万元以上，为不同学历、不同技能背景的求职者提供了选择空间。

“现在企业招人，学历只是一个方面，我们更关注岗位匹配度和实际操作能力。”现场一家智能制造企业招聘负责人表示，机械、电气、自动化等相关专业人才一直是企业招聘关注的重点，一些技术和生产岗位尤其需要具备一定专业基础和动手能力，“年轻人刚进企业不一定什么都会，但基础扎实、愿意学、能够沉下心来做技术，这类人才企业愿意培养。”

招聘会现场 苏报融媒记者 刘达/摄

招聘之外，就业服务也被搬到了求职者身边。现场，木渎镇设置就业创业、劳动维权、住房公积金政策咨询、技能等级提升政策咨询等服务台，求职者在了解岗位的同时，还可以咨询劳动权益、职业技能提升等相关政策。一次招聘对接，由此延伸至求职、就业、技能提升等多个环节。

线下面对面交流结束后，岗位供需对接仍将继续。求职者还可通过“木渎镇岗位‘超市’”持续查询岗位名称、任职要求及企业联系方式，相关招聘信息动态更新。线上常态发布与线下集中招聘相结合，也让企业找人才、劳动者找岗位有了更多对接渠道。（苏报融媒记者 刘达/文）